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PLANIFICACIÓN ESTRATEGICA PARA ORGANIZACIONES DEL SECTOR SOCIAL |
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Programa è Planificación estratégica: definición, enfoques, ventajas y limitaciones. Reglas generales para su utilización como instrumento de gestión è Definición general de los pasos para la implementación de un plan de gestión estratégica. Ejercicio è Fase analítica: árbol de problemas, árbol de objetivos, matriz de alternativas, matriz de involucrados è Análisis situacional: Historia y presente de la organización, misión, oportunidades y restricciones del entorno. Fortalezas y debilidades de la organización. Los asuntos claves. Ejercicio è Desarrollo de la estrategia: selección de un enfoque pertinente (Escenarios, asuntos críticos. Objetivos: identificación y evaluación de alternativas. Desarrollo de las estrategias. Ejercicio è Diseño e implementación del plan estratégico. Preparación y refinamiento del plan. Ejercicio: la implementación y seguimiento del plan de gestión estratégica. Indicadores, fuentes de verificación. Consideraciones técnicas. Conclusiones generales del curso.
Duración: dos meses |
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